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Chef de projet junior IT - Outil Digital Transports/Logistique F/H

  • It, information systems
  • EUROVIA2019/CDI/CDPIT-36843
  • Paris, Île-de-France Region
  • Permanent contract
  • Masters
  • Experience: Less than 3 years

Pour accompagner cette initiative, la Direction des Systèmes d’Information recrute pour renforcer ses équipes.

Dans ce contexte, nous recrutons notre futur Chef de projet IT pour la mise en place d’un nouvel outil digital de gestion de la logistique et des transports

Descriptif du projet :
Le groupe EUROVIA souhaite professionnaliser et structurer son activité de transport en la dotant d’un outil digital moderne pour notamment améliorer la planification logistique, et pour optimiser les prix de transports des produits.


Rattaché(e) à la direction de la maîtrise d’œuvre du programme de digitalisation de l’entreprise « e~cube », le (ou la) Chef de projet TMS (Transport Management System) supervisera et contribuera à la réalisation des principales activités listées ci-dessous.
Le chef de projet animera les ateliers d’expression des besoins des métiers de Eurovia afin de les traduire lors de l’implémentation de la solution Cloud Oracle TMS.
Le chef de projet animera également la gouvernance du projet entre les parties prenantes internes et externes (éditeur, intégrateur), en lien avec la direction du programme. En outre, l’objectif de ce poste clé pour le programme e~cube sera s’assurer de la livraison du projet au long du déploiement sur les différents pays, dans le respect du triptyque ‘périmètre / budget / planning’ convenu.

Vos missions consistent à:

-          Maitrise d’œuvre du projet
o   Conception générale : recueil des besoins métiers, spécifications fonctionnelles et techniques, étude d’écart et de couverture avec le progiciel standard Oracle TMS
o   Réalisation et tests : suivi de la configuration et des développements, préparation et coordination des campagnes de recette
o   Formation et déploiement : définition de la stratégie de formation, organisation des formations et amélioration continue, organisation et participation au support post démarrage
-          Conduite du changement
o   Etudes d’impact sur les organisations existantes et sur les fonctions
o   Mise en place d’indicateurs de pilotage de la création de valeur et de l’innovation
o   Mise en place et animation d’un réseau du changement avec des points de contacts dans les pays d’Eurovia
o   Mesure de l’adoption et de la performance
-          Management

o Coordination et supervision Equipes internes MOE Eurovia et intégrateur
o Etablissement et suivi du planning, pilotage de l’avancement
o Préparation et animation des instances de gouvernance : comité de projet hebdomadaire, comité de pilotage mensuel, reporting à la direction générale
o Lien avec la direction du programme e~cube et la DSI




Profil :

  • De formation BAC+5 Ecole de commerce / Ecole d’ingénieur, Ecole généraliste …
  • Vous possédez une 1ère expérience (stage/alternance/CDD/CDI) sur des projets digitaux ou SI à forte valeur ajoutée
  • Vous avez de solides compétences fonctionnelles dans la Logistique & le Transport
  • Vous êtes animé(e) par les projets innovants et stimulants
  • Une expérience dans un contexte international serait un atout
  • Anglais courant indispensable
  • Vos facultés d'expression orale et écrite (français et anglais), ainsi que votre écoute vous permettront de travailler en collaboration avec divers interlocuteurs
  • Qualités personnelles : capacité à travailler en équipe, sens du service, esprit d’analyse et de synthèse, bon relationnel, sens de l’organisation et culture du résultat.



Entity:


Eurovia (VINCI) est l'un des principaux acteurs mondiaux de la construction, de l'entretien et de la maintenance des infrastructures de transport routier et ferroviaire. Eurovia propose un ensemble intégré d'expertises et de savoir-faire à travers quatre métiers : les travaux d'infrastructures de transport et d'aménagement urbain, l'exploitation de carrières, la production industrielle, la maintenance et les services.